后司街
标题:
你的职场贵人
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作者:
我不是律师
时间:
2008-8-19 18:12
标题:
你的职场贵人
问一问自己,谁是我们的
“
职场贵人
”
?我们的贵人其实就在我们的周围,他们就像我们的小天使,在我们身旁守候着我们,希望我们的努力及付出变得更有价值。他们从来没放弃过你,默默地在幕后支持着你。他们就是我们背后隐形的翅膀,一直支撑着我们,好让我们能飞得更高和更远。
1
、愿意无条件力挺你的人
我常说,如果有人愿意挺你,他肯定是你的贵人。当他愿意无条件的挺你,只因为你是你,他相信
“
你
”
这个人,
他接受你。一个愿意接受我们的人,他肯定是我们的贵人。当他知道有小人在你背后中伤你说你的不是,他会挺你,帮
你说好话来澄清!那你愿意无条件的挺你身旁的人吗?
2
、愿意唠叨你的人
因为他关心你,所以他才会唠叨!因为他在意你,所以他才会唠叨!他的唠叨是提醒,在事情发生前,他希望你可
以少走冤枉路。而你愿意成为那个在乎及唠叨你身旁伙伴的贵人吗?唠叨其实是需要技巧的,唠叨不应该让对方感觉到
你很烦,想要离开你。唠叨要经常和激励配合,我们通常会在唠叨对方后,立即激励他,说我们
“
知道你肯定会改、肯
定可以做得更好、肯定不会让心爱你的人伤心。
”
3
、愿意和你分担分享的人
愿意陪你一起度过风雨的伙伴,是你的贵人。很多人会在有难时离开你,但是当你有成就时,他们就想要和你一起
领功。没分担,只要分享。这哪里可能?可以陪同你分担一切的苦,分享一切的乐,这是贵人。愿意陪同他人经过这过
程的人,也是贵人。你呢?
4
、教导及提拔你的人
他看到你的好,同时也了解到你的不足之处,他能协助你,提拔你,他不嫌弃你,不是你的贵人,是什么?朋友
们,如果你也想当你伙伴的贵人,那你得提升自己的能力,成为他人的教练,好好的教导及提拔他人。
5
、愿意欣赏你的长处的人
一个愿意发现你的长处、欣赏你的长处、接纳你的长处的人,肯定是你的贵人。有些上司虽然发现你的长处,但是
他未必可以喜欢及欣赏它,更别说接受它!这关键在于他们往往会担心你会对他造成威胁,特别是当你的长处是他缺乏
的。相反地,你是否也能欣赏你伙伴的优点及长处呢?
6
、愿成为你的榜样的人
贵人言行一致,讲到就肯定做得到,他们往往不喜欢夸大,常会默默地做,做比讲来得多。这种贵人具有实力和谦
虚的性格。一旦他们开始自大,他们就完全从贵人变成小人。
7
、愿意遵守承诺的人
贵人都只同意自己愿意遵守的承诺,因为他们能够很清楚的知道自己的能力所在,自己能不能全力达到承诺的内
容。如果你想成为伙伴的贵人,你一定要跟自己的能力定下协议,一旦承诺了,就一定要全力以赴将事情办好。你不可
以临时改变或退出,因为他们相信你的承诺才愿意和你配合,所以我们不可以出尔反尔,只能遵守下去。我并不是说贵
人不能改变自己的立场,他们当然可以,只不过每一个决定,都必须经过深思熟虑后才能采取行动。
8
、愿意不放弃而相信你的人
如果你问自己是不是其他伙伴的贵人,那你是否有好好栽培对方和相信对方?贵人是不会放弃他的组员的,贵人会
相信对方。贵人会视对方无罪,一直到对方被定罪为止,这代表贵人会完全相信他的伙伴,全力支持他。
9
、愿意生你气的人
如果他还愿意生你的气,你就得感激他。这是因为他还很在乎你。试想想,如果你完全不再爱对方,你会理会他
吗?爱的相反并不是恨,而是冷漠。如果我们恨对方,这动作告诉我们其实自己还是很爱他,如果你对对方所做的一
切,一点感觉也没有,这叫做冷漠,这才是完全不爱了。看看自己还会生气吗?
[
本帖最后由 我不是律师 于 2008-8-29 12:33 编辑
]
作者:
ccsky
时间:
2008-8-29 01:13
看起来好累哦 楼主该好好编辑下哈~~
作者:
我不是律师
时间:
2008-8-29 12:33
现在看起来舒服多了
作者:
chenjie0505
时间:
2008-9-4 10:16
现在大三了,感觉很压抑,怕找不到工作!
作者:
HD0415
时间:
2009-5-27 09:29
怀着感恩的心,感谢我职场上的贵人!
欢迎光临 后司街 (http://317200.net/)
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